Studieprogramma Action Learning Changemanager 

Inhoud en structuur Action Learning Changemanager

Action Learning Practitioner Workshops

De basis van het programma wordt gevormd door Action Learning Practitioner Workshops. U volgt drie workshops in het eerste half jaar van de opleiding. In het tweede half jaar volgt u wederom drie workshops.

Onder leiding van een Action Learning Coach oefent u met Action Learning. U leert hoe u door het stellen van excellente vragen tot de diepere lagen van vraagstukken kunt doordringen. U werkt aan uw leiderschapsvaardigheden en leert hoe u op constructieve wijze tot vernieuwende oplossingen komt. U maakt kennis met de rol van Action Learning Coach.

MBA Core Course

Parallel aan de Action Learning Practitioner Workshops volgt u in zowel het eerste als het tweede half jaar van de opleiding een MBA core course.

U verdiept zich in de theorie en woont de studiebijeenkomsten bij. U sluit de core course af met een Action Learning Project, dat u uitvoert binnen uw eigen organisatie.

De MBA Core Courses worden vier tot zes keer per jaar aangeboden. In overleg met een opleidingsadviseur bepaalt u bij welke groepen u aansluit.

Action Learning >>

Core Course uit het MBA-programma

U heeft keuze uit zes Core Courses: 
- Operations Management
- Human Resource Management
- Marketing Management
- Strategisch Management
- Financieel Management
- Informatie Management

 

Toetsing

Action Learning Project
Aan de hand van veld- en literatuuronderzoek brengt u een vraagstuk uit uw eigen praktijk in kaart. Op basis van een analyse komt u tot een concreet verbeterplan.

In dit verbetertraject maakt u gebruik van de specifieke vaardigheden die u in de workshops heeft ontwikkeld.